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岗位建功活动方案(共14篇)

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岗位建功活动方案(共14篇)

第1篇:巾帼建功活动方案

松桃苗族自治县环境保护局

“巾帼建功”活动实施方案

为了深入贯彻胡锦涛总书记在纪念“三八”国际劳动妇女节100周年大会上重要讲话精神,以党的十七届四中全会精神为指导,深入落实科学发展观,进一步完善妇女发展的长效机制,创新载体,搭建平台,同时为进一步推动全局女职工积极投入到“巾帼建功”活动中来,激发女职工在工作和生活中的主动性、积极性和创造性,为城市建设事业的发展贡献聪明才智,结合我局实际,制定本实施方案。

一、指导思想

为落实科学发展观,以建设一支高素质的妇女人才队伍为目标,大力推进“争做新时代女性”为主题,培养一批有理想、有道德、有文化、有纪律、自尊、自强、自立、自信,用巾帼特有的个性,在本岗岗位上建功,在服务社会中奉献,全面展示女性的精神风貌。

二、活动内容和方法步骤

全年的“巾帼建功”活动分为三个阶段:

第一阶段:宣传发动阶段

以开展“巾帼建功”活动的启动为契机,向全局的女职工宣传开展“巾帼建功”活动的目的、意义、内容、并结合本单位的实际情况、制定具体实施方案,把广大的女职工的热情和积极性引导到“巾帼建功”活动中来,动员她们抓住机遇、锐

意进取、奋发向上,不断增强女职工的在新的上升期的竞争能力、创新能力和发展能力,坚定“巾帼不让须眉”的信心,争做“四有”新女性。

第二阶段:实施阶段

局机关要将“巾帼建功”活动纳入整体工作规划之中,统一安排,并根据单位实际和女职工的特点积极开展活动。

1、职工素质教育

结合全局的职工素质教育,在女职工中开展读书活动,倡导女职工多读书、读好书,提高学习力、激活思维力、提高建功立业的本领,要树立不懈学习、终身学习的理念,养成勤于学习、善于思考的习惯,通过开展读书活动,活跃女职工的精神文化生活,进一步提高女职工的素质。

2、组织活动

为了活跃和丰富女职工的文化活动,保障女职工的身体健康,将组织局女职工参加局“女职工风采”展示比赛活动,通过这种活动的方式,达到强身健体,陶冶情操,提高综合素质的目的。

3、创建“巾帼文明示范岗”

要围绕环境保护工作特点,广泛开展创建“巾帼文明示范岗”活动,对系统各单位的广大女职工在各自不同的岗位上,建立各自不同的岗位责任和竞赛标准、服务公约、把创建活动融入到实际工作之中,从规范服务、优质服务发展成为创服务技能、服务特色、服务态度、服务效益为一体的服务品牌。

第三阶段:总结表彰阶段

局机关要对此项活动进行总结,对在工作中有优秀业绩和女职工,给予表彰,从而总结经验,树立典型,以此推动“巾帼建功”活动坚持不懈地开展下去。

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