技术支持岗位职责
1、研究生学历,有分子生物学、细胞生物学等相关的背景知识;
2、有上进心和责任心,善于学习,适应能力强;
3、有良好的沟通和表达能力,组织协调能力,团队合作精神;
4、完成日常相关工作内容;
5、适应出差。
技术支持岗位职责 篇2
职责:
1、负责客户需求的引导和确认,将需求形成规范文档正确无误反馈给研发;
2、掌握产品技术与解决方案技术,负责项目实施过程中的技术支持工作;
3、指导客户现场安装与维护的`设备调试技术工作;
4、负责处理客户使用中的问题、售后返修对接等工作。
任职资格:
1、大专或以上学历,计算机硬件、软件、通信等理工科专业优先;
2、良好的沟通协调能力、抗压性及动手能力;
3、有IT网络应用、Linux、数据库、软件开发或硬件原理知识基础;
4、该岗位工作常驻地涉及全国区域,可接受国内长期外派优先考虑。
技术支持岗位职责 篇3
职责:
1.按要求接收指派的客户请求,处理,跟进直到关闭case;
2.在上级指导下操作;
3.严格遵循case的操作指导等管理流程工作,确保case能够及时有效的得到对应和更新,并且每一步操作都能达到服务标准;
4.每一个case都要存档记录,包括所有的解决步骤;
5.能够积极的,有效的,灵活的完成团队目标和要求;
6.服从/完成具体的或者临时特别的工作;
7.与其他团队成员合作,提供更高质量的服务;
8.参与部门会议,定期配合部门经理进行1对1工作回顾;
9.工程师监控自己所在的组里的所有case工作状况;
10.通过每天的.工作,网络培训和其他工具,不断坚持自我发展。
技术和能力:
1.以客户为导向,积极解决客户问题,满足客户要求;
2.较高的客户服务技能,电话沟通技巧,口语和书写能力;
3,英语熟练,会日语是加分项;
4.丰富的各种软/硬件知识,熟悉Linux ,Windows操作系统;
5.熟练掌握Databases,Operating Systems,Programming,Networking等;
6.解决问题的技能;
7.自我管理能力;
8.积极参与团队活动。
技术支持岗位职责 篇4
1.负责技术支持中心的全面工作,根据公司编制的部门目标责任书,制定、组织落实和完成中心的年度工作目标。
2.根据公司要求和部门职责,负责拟订中心各岗位的岗位职责,安排各岗位工作,负责监督和考核各岗位工作。
3.贯彻和执行公司的各项规章制度;负责拟订、补充和完善中心的.各项规章制度与管理办法。
4.根据实际情况提出中心的人员需求计划,协助人力资源部做好人员的招聘、续聘和解聘工作。
5.负责向员工传达上级领导的各项指示并贯彻执行,向公司领导请示和汇报中心的工作情况,反映员工的意见和建议。
6.负责中心的安全工作。
7.负责与其他部门的协调工作。
8.完成领导交办的其他工作。
技术支持岗位职责 篇5
1、配合销售部向顾客介绍公司产品、了解顾客需求、解答技术问题、提供系统方案建议等售前服务;
2、与顾客讨论具体需求,进行顾客系统的设计、安装、调试、测试;
3、公司产品、应用系统的部署、管理;
4、处理顾客技术方面投诉;
5、售后用户反馈信息的收集,传递;
6、为销售部提供必要的.技术支持。
技术支持岗位职责 篇6
1、掌握公司产品的技术特点和优势,配合营销人员推广和讲解公司技术及产品; 2、详细分析客户的业务需求,结合公司的.产品,为客户提供解决方案,引导客户对技术和产品的选择;
3、负责公司内部及外部的技术、产品培训;
4、负责标书、技术方案、产品说明书等资料的撰写,确保产品技术文档的规范化; 5、对项目上的产品进行生命周期管理,监督产品改进,组织、指导新产品的相关培训。
技术支持岗位职责 篇7
1、负责安全产品售前技术交流、测试、售后实施、系统安装,调试,维护等相关工作;
2、系统日常监控、数据备份、恢复;
3、提供内部技术支持、培训,及客户培训工作;
4、收集客户需求,进行售前技术分析支持工作,处理客户售中、售后技术支持服务工作;
5、解决客户日常反馈问题;
6、编写、修订和审核技术支持相关文档和作业指导书;提出项目实施改进计划;
7、配合完成项目实施、验收工作。
技术支持岗位职责 篇8
职责:
1、负责公司产品的技术讲解、推广与技术支持;
2、负责公司渠道客户的维护与技术支持;
3、负责公司终端客户的开拓、维护与管理;
4、负责跟踪同行业及相关行业最新产品及最新业务动态,及时向部门负责人反馈客户需求及市场需求。
岗位要求:
1、大专及以上学历,电气工程或自动化相关专业毕业;
2、有电网公司、售电公司、发电企业、电力工程公司相关工作经验者优先;拥有 3 年及以上营销工作经验者优先;
3、具备较强的沟通、协调、产品营销和市场开拓能力;
4、良好的团队协作精神,具备学习、分析、解决问题的'能力,工作严谨、能承受较大的工作压力
技术支持岗位职责 篇9
1.具有电脑软硬件相关知识,了解弱电、多媒体设备等产品者优先。
2.具有诚实肯干、用心主动、有职责感,能不断自主提高个人潜力。
3.具备良好的沟通潜力及团队意识;
4.能出差和短期驻外;
5.无经验者安排系统培训;
技术支持岗位职责 0
职责:
1、负责公司产品的售前售后技术支持;
2、负责公司实验室演示室的管理与展示工作;
3、负责CMTracker系统的.安装、调试与培训工作;
4、参与公司研发新产品的调试与测试工作。
任职资格:
1、熟悉计算机系统、软件的应用,对计算机网络知识有一定的了解;
2、熟练使用办公软件,能应用Visio、CAD等软件画出系统拓扑结构图;
3、对电子产品及计算机系统周边产品有较强的动手能力,并有故障判断能力;
4、能适应经常出差,且具备良好的沟通能力;
5、能及时向公司领导汇报项目工作;
6、责任心强,为人诚恳;专科以上学历。
技术支持岗位职责 1
职责:
1、负责国际市场项目的售前技术和市场支持;
2、参与国际项目的.投标工作;
3、收集项目、客户、竞争对手的市场和技术信息;
4、协助国际市场项目和渠道的开发和维护;
5、研究分析市场趋势,项目经验,客户特点,参与制定国际市场推广和开拓策略。
任职要求:
1、通信、计算机等相关专业,本科及以上学历;
2、有通信行业技术支持、研发、售前售后工作经验者优先;
3、英语六级以上,具备良好的听说读写能力,口语优秀者优先;
4、有如下第二外语能力者优先(法语,阿拉伯语,俄语,西班牙语);
5、对国际市场工作感兴趣,有海外工作经验者优先;
6、具备良好的沟通能力、性格开朗,胆大心细,具备优秀的团队合作精神。
技术支持岗位职责 2
职责
1、负责电网行业项目投标文件的评审;
2、负责调研、分析竞争对手产品及解决方案现状,提高电网行业产品及售前解决方案的竞争力;
3、负责电网行业项目的售前技术支持工作,包括解决方案支持和现场交流支持;
4、负责电网行业的技术资料库建设、技术培训组织及课程开发;
任职资格
1、本科及以上学历,工科专业背景;
2、具备三年以上售前技术支持工作经验,有电力行业工作经验者优先;
3、熟悉招投标流程,具有很强的文字功底,有优秀的'投标方案撰写、演示、问题答疑的能力;
4、具备较好的方案编写能力;
5、具有良好的现场沟通、交流及表达能力;
6、具备一定的团队管理能力,较强的工作责任心、组织协调能力及团队合作能力,较强的抗压能力,能够适应一定量的加班及出差;
技术支持岗位职责 3
1.配合业务人员为新客户做好产品使用前技术方面的准备工作;
2.提供公司产品的`技术咨询和培训;解决客户在使用产品过程中的疑难问题;
3.定期对辖区内主要客户进行技术巡访,并与其建立良好的工作关系;
4.收集产品信息和用户的反馈,并及时向上级反映;
5.协助编写有关技术资料;负责客户使用培训;
6.完成上级交办的其他工作。
技术支持岗位职责 4
1、公司办公场所及机房相关设备的.调试及维护,包括服务器、网络设备、PC、打印机等;
2、公司内部局域网络维护,处理网络及计算机故障;
3、配合公司内部IT规范的推广及实施,重要问题及时反馈;
4、公司相关IT资产、内部系统账号的管理、下发及维护工作;
5、会议室相关的终端使用支持;
6、参与公司保密体系信息化管理相关工作;
技术支持岗位职责 5
职位描述:
1、负责一线实施的技术培训,确保一线实施技能提升,满足实施及商家需求;
2、解决一线实施在实施过程中遇到的技术问题,提供解决方案,确保实施质量。
3、技术培训课程开发,确保培训的质量与效率;
4、技术知识库的'丰富与完善,确保一线实施方便查找、应用、学习;
5、ka客户的售前及售后技术支持;
岗位要求:
1、具有1年以上餐饮收银软件行业销售、实施方面的经验,尤其在独立装机、解决过商家提出的各类相关问题,处理过复杂客情维护的经验;
2、具备良好的沟通协调能力,有商家培训或内部员工培训经验尤佳;
3、具备主动思考能力,善于洞察问题,及时反馈、处理解决;4、大学专科及以上学历,有一线实施或培训能力者优先;
技术支持岗位职责 6
工作职责:
1、负责公司各分支机构网络设备及线路的日常监控维护工作;
2、负责各分支机构网络系统建设管理及技术支持工作;
3、负责各分支机构网络系统工作标准与工作流程的制定;
4、负责各分支机构网络系统定期应急演练管理工作;
5、负责各分支机构相关运营商线路的申请、拆除工作。
任职资格:
1.全日制本科生及以上学历,计算机相关专业;
2.计算机专业知识基础扎实,熟悉计算机网络基础知识;
3.具有较强的、沟通协调能力和团队合作能力;
4.具有计算机网络管理相关工作实习经验;
5.正直勤奋,有较强的.进取心和责任心,工作主动性强,耐心细致。
6.不属于公司规定的亲属回避的对象
技术支持岗位职责 7
1、负责公司电脑网络设备,包括软、硬件的`故障诊断,排错、维护和升级工作;
2、负责公司it设备的运行维护,包括公司办公设备(电话、打印机、扫描仪、复印机、投影仪等)安装与维护及公司弱电系统(门禁,监控,考勤机等)维护;
3、负责防火墙、安保系统、交换机等网络设备安装、调试和管理,保障公司网络安全运行;
4、配合公司完成信息系统的规划、应用、维护、管理;
5、完成公司领导交代的其它事务.
技术支持岗位职责 8
1.负责项目售前支持,包括技术交流、需求引导、方案制作、现场支持等;
2.配合销售人员进行产品及解决方案推广,提供技术支持,进行技术宣讲;
3.负责客户产品需求分析和可行性评估,并协调市场与研发部门工作,跟进项目落地;
4.负责项目现场测试,收集客户需求及反馈,跟踪客户需求处理过程及结果;
5.根据业务需要,整理完善相关技术和产品资料,并对客户等内外部人员指导开展产品技术和产品上市培训;
6.其他的销售支撑工作。
技术支持岗位职责 9
1、公司日常办公桌面系统维护;
2、网络技术的维护和支持;
3、后台应用系统技术支持;
4、其他IT设备和系统的'基础运营维护和技术支持;
5、参与公司IT系统的建设,并完成领导交办的其他任务。
技术支持岗位职责 篇20
1.负责处理SAP/ERP、EQMS、CAXA系统、工单系统等公司内部软件的开发组织和日常维护,负责软件简单故障的处理,负责外部协调解决公司现有资源无法解决的IT问题;
2.负责与内部软件系统相关联的客户终端及终端设备的日常维护保养和故障处理;
3.负责软件基础信息日常维护;
4.负责公司网站日常维护和更新;
5.负责公司所有电脑、IT相关设备的.维护和管理;
6.负责公司所有电脑软件的管理和日常维护、检查;
7.维护好公司信息安全,对公司信息安全相关事务负责;
8.负责做好本部门日常事务性工作;
9.负责做好本岗位相关工作及部门经理布置的其他工作。
技术支持岗位职责 篇21
1、完成企业内部关于操作系统、应用软件、邮件客户端、打印系统、网络、办公设备等方面的`安装、管理、维护;
2、负责交换机,服务器上架,协助本地网络工程师查看端口,跳线等以及简单的网络故障问题判断及处理等;
3、熟悉桌面设备(台式机、笔记本、打印机)安装、调试、配置及维护;
4、办公周边设备(如电话,打印机,视频会议等)的安装、调试及维护;
技术支持岗位职责 篇22
1、负责公司K3系统需求收集、梳理及文档化管理;
2、有K3系统维护管理、二次开发、故障分析、数据库备份及基础资料的维护经验优先;
3、负责公司网络安全维护;
4、负责公司系统软件和应用软件的'维护;
5、负责公司办公电脑的维护。
技术支持岗位职责 篇23
1、日常办公计算机软硬件、周边设备的技术支持与日常维护;
2、生产相关的计算机设备、投影仪、工控机等软硬件设备的技术支持与日常维护;
3、参与及配合公司各IT项目的实施;
4、熟悉主流操作系统和办公软件的.安装和维护;
5、完成上级部署的其他工作,及时提供IT支持,提供管理建议和改进方法。
技术支持岗位职责 篇24
1、负责公司办公电脑软硬件、网络设备及其他办公设备的日常维护和检修,公司人员电脑相关问题解答.
2、公司服务器的管理和维护,系统维护,以及安装、配置、备份调试等工作
3、Notes邮箱的.管理及日常维护
4、运维系统标准、规范化工作相关制度的建设和推广;
5、制作、更新全网的业务和网管逻辑拓扑图、配置信息表、传输信息表、流量报表,整理运维文档;
技术支持岗位职责 篇25
1、负责IT系统中单独项目实施、运维、开发对接。
2、负责集团信息化系统的推进与执行。
3、负责公司各种汇总报表、查询软件、分析软件的`二次开发,为决策和各业务经营环节提供及时、准确的决策信息。
技术支持岗位职责 篇26
1.维护公司工单系统,了解各BU对工单的需求
2.与工单供应商进行沟通协调,确保工单系统及时满足各BU需求
3.配置工单系统以满足简单用户需求
4.参与质量管理工作,了解公司质量管理体系
5.参与公司质量流程优化及内控审计
技术支持岗位职责 篇27
职责:
1、负责技术工单的处理,对问题处理效率以及超时率负责;
2、负责开放平台供应商ISV接入的技术支持,能够快速解决用户在接入过程中的技术及业务问题
3、推进政采云线上bug及故障的解决以及预案落地;
4、发掘客户需求和平台痛点,并形成建议报告,协助产品完善和优化。
岗位要求
1、全日制专科及以上学历,1年以上技术开发或技术支持的.工作经验;
2、至少熟悉一门服务端或者客户端编程语言如Golfing/Python / PHP / Ruby / Java / Objective-C等;
3、熟悉Linux、数据库系统,具备Shell脚本及SQL脚本的编写能力;
4、快速定位和分析客户所遇问题,快速提供解决方案;
5、良好的心理素质,热爱生活,永远相信会有更好的解决方案。
技术支持岗位职责 篇28
职责:
1、管理公司技术支持团队,及技术部门内部工作安排与考核,以达到部门稳步、通畅、顺利运营;
2、监督、检查各技术支持工程师的项目执行情况,对各区域项目进行全方面技术指导;
3、协调与组织公司技术专题会议,进行技术难题的攻关,培养、不断提升各区域技术支持工程师专业技术水平;
4、精通产品的售前支持、产品演示、具备一定网络和硬件维护经验,支持各区域销售项目,协调与配合销售部做好产品市场推广;
5、参与培训用户,提供现场指导等售后技术支持工作;
6、负责技术团队的组织建设和管理,合理安排各区域资源调配,优化规范流程管理;
7、负责领导交办的`其它工作。
任职资格:
1、大学专科以上学历,计算机或电子工程等相关专业毕业者优先;
2、五年以上相关技术支持工作经验,其中两年以上的管理工作经验者优先;
3、良好的沟通能力和团队合作精神,有过带领团队的工作经验;
4、较强的需求分析能力、演示培训能力及观察力;
5、能适应经常出差及不定时的工作制。
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